Как сообщают CNET, Apple стали повышать квалификацию своих менеджеров, в частности, обучать их работе с профсоюзными объединениями.

В документе, который получили CNET, компания опубликовала информацию об учебных курсах, которые должны закончить все новые менеджеры Apple. Данные курсы прошли вчера утром в одном из логистических центров компании.

“Эти курсы предназначены для того, чтобы менеджеры смогли осознать на практике как рабочие объединения (будь то группы, профсоюзы и так далее) влияют на ход бизнеса, как и почему сотрудники компании объединяются в группы, а так же изучить правовую сторону таких объединений”, сообщается в этом документе. “Эти курсы являются обязательными для всех новых менеджеров компании, любой руководитель должен посещать их два раза в год”.

Кроме того, в описании курсов сказано, что “это прекрасная возможность встретиться с юристами Apple и задать им любые интересующие вопросы”.

Достоверный источник сообщил, что данные учебные курсы, по сути, предназначены не для менеджеров, работающих в розничных магазинах компании, а для руководителей производственных отделов и бизнес-групп. Тем не менее, пока не ясно, вступали ли сотрудники производственных отделов компании в какие-либо группы, профсоюзы или только собираются это сделать.

Представитель Apple отказался давать комментарии по этому вопросу.

Возможно, это ни с чем не связано, но данные курсы появились ровно через пол года после того, как продавцы розничных магазинов Apple предприняли попытку создать свой профсоюз. Это объединение было названо Apple Retail Workers Union, оно вынудило компанию выплатить своим сотрудникам денежную компенсацию за неполный рабочий день, а также привлекло внимание Apple к недостаткам в работе магазинов. К недостаткам профсоюз отнес “сложный график, который не оставляет времени для учебы и повышения квалификации” и “непонятный принцип карьерного роста и перевода сотрудников на освободившиеся должности”.

На данный момент, Apple Retail Workers Union затронул магазины компании в Сан-Франциско и одно отделение в Германии (в Мюнхене).

Согласно последнему финансовому отчету Apple, в компании на полном окладе работает около 64 тысяч штатных сотрудников и еще 3 тысячи сотрудников являются временными работниками или работают по контракту.

У профсоюза есть огромный потенциал. Сразу после появления Apple Retail Workers Union, сотрудники добились возможности вести переговоры с компанией и выдвигать свои требования, тем не менее, это не гарантирует того, что Apple должны их выполнять.

Tagged with →  

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

 

Подробнее:
China Mobile и Apple наконец-то заключили договор на iPhone
China Mobile и Apple наконец-то заключили договор на iPhone

Согласно данным журналистов The Wall Street Journal, которые ссылаются на надежный источник, Apple подписали долгожданный договор с China Mobile, согласно условиям которого 18 декабря смартфоны калифорнийской компании наконец-то попадут в салоны крупнейшего оператора сотовой связи в мире. Как отметил источник...

Закрыть